От А. Решняк Ответить на сообщение
К Александр Ответить по почте
Дата 25.12.2007 21:10:40 Найти в дереве
Рубрики Прочее; Тексты; Версия для печати

"Разрыв"-различие наверное есть и в величине экономического вклада..?

Согласен с формулировкой, что величина "разрыва" (вот слово то(!), как будто кто-то у кого-то разорвал чужую долю, далее и впредь уместно заменил на "различие") сама по себе ничего не характеризует, кроме самого различия в оплате.

1. По житейской мерке "а что я хуже других что ли" любой индивид стремится "воссоединиться" с лучшими и поэтому ЛЮБОЕ РАЗЛИЧИЕ фабрикует как "несправедливый разрыв".
Но бывают и противоположные бытовые случаи, когда объявится какой-нибудь рыжий и "самопозиционирует" свой вклад как "экстраординарный", на что соседи по кухни житейски угрожают "Ты что мол, щука, разрыв в оплате захотел...?"

2. Если имеет место быть РАЗЛИЧИЕ В ОПЛАТЕ - оно с объективной стороны должно быть подкреплено в век сообщающихся сосудов ОБЪЕКТИВНЫМ РАЗЛИЧНЫМ ВКЛАДОМ и более того, объективное различие вклада может базироваться на объективном РАЗЛИЧИИ УРОВНЯ СЛОЖНОСТИ управления на индивидуальном рабочем месте (место директора сложнее чему дворника).

Есть человек более ограниченный с собственной нормой труда, достаточной для бутового существования, есть человек менее ограниченный с более высокой нормой труда, которая не только выше количественно, но и со временем выше по качеству- порядкам сложности.

Горсть зерна с разным потенциалом взращивания.

Западный вариант - прорастает сильное и даёт династических "потомков" - закон джунглей.

Российский вариант - сильное зерно вооружено педагогикой Макаренко и помогает взрастать остальным зёрнам, частично лучшие дают в итоге также большее потомство, но есть охрана "предохранитель" от случайного "завихрения-сбоя" когда кто-то не совсем адекватно получить ЛУЧШИЕ ШАНСЫ для саморазвития.

Вобщем "неокрасный" директор процессорной корпорации будет воспитывать триаду-плеяду заместителей с небольшим "разрывом"-различием в ЗП, американские прибьёт табличку 1 и 2 места в журнале миллиардеров (БиллГет и Ларри Веллисон - к примеру, ФИО изменены).

Рационально раскрытие потенциала (американский вариант) - никто не должен являться тормозом для другого.
Рациональна и помощь ближнему своему в раскрытии потенциала - вместе мы сила, как бы Гиви не переламывал веник из тонких прутьев.
И там и там есть смысл и ребёнок в воде.

С уважением.