|
|
От
|
Георгий
|
|
|
К
|
Георгий
|
|
|
Дата
|
04.08.2004 22:40:25
|
|
|
Рубрики
|
Тексты;
|
|
Один на один с работодателем (*+)
http://www.lgz.ru/1109
ПРАВО И БЕСПРАВИЕ
Пора разобраться
Один на один с работодателем
Сегодня в России действует более 100 профсоюзов. Однако, несмотря на обилие защитников, права наёмных работников нарушаются
практически ежедневно. В чём же причина? В законодательстве, ставящем препоны объединениям трудящихся, или в слабости самих
профессиональных союзов?
Продолжаем разговор о положении человека труда, начатый статьёй Сергея Луконина <Шахтёрская карта> (<ЛГ>, ? 29 ).
Письмо в редакцию
Все помнят, как нас пригласили выиграть приз <на поле Чубайса> по ваучерам. Но за этой грандиозной аферой никто не заметил передела
другой собственности - всесоюзных общественных объединений, возникших ещё по решениям ЦК ВКП(б), ЦИК и Совнаркома.
На Ленинском проспекте столицы есть одно здание, известное многим. Там размещался Всесоюзный центральный совет профессиональных
союзов - ВЦСПС. Быть членом какого-либо отраслевого профсоюза, объединённого с другими в этот самый ВЦСПС, было насущной
необходимостью: без этого невозможны были оплата больничных листов и получение путёвок в санатории и дома отдыха. Все отраслевые
профсоюзы были балансодержателями объектов собственности в виде санаториев, пансионатов, профилакториев, домов отдыха, пионерских
лагерей и т.д. И вполне могли стать их собственниками в период, когда началась лихорадочная делёжка советского наследства.
Эти отраслевые профсоюзы никуда не исчезли, живут и здравствуют поныне со своим руководством и аппаратом. Министерства и ведомства
сливались, преображались, исчезали, а профсоюзы стояли и стоят незыблемо, как скалы. Теперь они объединены вместо ВЦСПС в Федерацию
независимых (от кого?!) профсоюзов России (ФНПР). Советские профсоюзы, помнится, называли не только <школой коммунизма>, но и
<школой шестеризма> (за прислужничество администрации и парткомам). Даже острили: кого из руководителей ВЦСПС ни возьми - везде в
фамилиях шипящее СОГЛАСНОЕ (надо полагать, с властью) - Гришин, Шелепин, Шибаев, Шалаев. Даже Горбачёва от этого коробило: он
как-то, выступая, гневался, что профсоюзные руководители с партийно-хозяйственным руководством <танцуют краковяк и польку-бабочку>.
Итак, СССР больше нет, а его отраслевые профсоюзы остались. Меня интересовало: как осуществился их переход в новую ипостась и каковы
нынче права рядовых членов профсоюза? Менялся ли Устав этого общественного объединения и доведены ли изменения до каждого члена
профсоюза? Как проходила передача собственности советских профсоюзов их российским правопреемникам? Как осуществляется сцепка
учреждений соцстраха с профкомами заводов и фабрик, дабы ветераны труда могли, как прежде, регулярно оздоравливаться?
Но даже моя осторожная попытка выяснить эти моменты у профсоюзных руководителей вызвала явную настороженность. А когда был задан
вопрос председателю районного отделения одного из отраслевых профсоюзов о том, не пора ли подумать о создании территориальных
профобъединений в муниципальных образованиях, реакция была как на мерзкую ересь. Хотя, считают многие, такая форма вполне приемлема:
возможно подписание трёхстороннего (коллективного) договора администрации города или района, местного союза предпринимателей и
работодателей и городского (районного) единого профцентра для эффективной защиты трудовых прав лиц наёмного труда.
Заглянул в один из уставов отраслевого профсоюза (действует с конца 1991 года). Задачи по организации оздоровления членов профсоюзов
(включая вышедших на пенсию) остались. Собственность профсоюза в виде объектов здравоохранения, отдыха и культурного досуга имеется.
Но где доступность этих самых объектов для профсоюзных масс?
Эти профсоюзные объекты остались и пущены в коммерческий оборот. Судя по тому, что профбоссы на многих предприятиях не лыком по
кострецу подпоясываются, их переход на хлебушек с водичкой не состоялся. Напротив, выглядят эти профорги вполне упитанно и уверенно,
что заставляет думать о весьма приличных доходах с оборотов от индустрии отдыха и оздоровления в профсоюзных здравницах, отчего
аппарату профсоюзов что-то достаётся. Путёвка на 21 день в рядовой санаторий широкого профиля нынче стоит 15 тысяч рублей и более.
Сравните с пенсиями, тоже рядовыми. Вот почему не перепадает должного ветеранам производства, десятилетиями платившим взносы и
обеспечившим тем самым создание этого великолепия! А почему, собственно? Хоть десяток-другой кирпичей, но доля каждого в зданиях,
принадлежащих профсоюзам, есть.
То есть получается, все члены отраслевых профсоюзов - совладельцы профсоюзной собственности. Почему тогда, спрашивается, она не
акционирована, не поделена на паи между сочленами, а всем богатством пользуется профсоюзная или директорская верхушка? Кто и когда
решил, что именно так должно быть?
Надо бы с этим хорошенько разобраться.
Валерий ПАШКОВ, КРАСНОАРМЕЙСК, Московской области