>Много обратных примеров, когда за одного битого двух небитых дают.
>Например,Катуков,Кравченко,Ротмистров летом 1942-го.
В этой группе Ротмистров был битым явно мало - были к нему претензии по большим потерям его войск, что собственно и привело к его снятию с должности.
Когда есть объективный критерий успеха понять кто действовал умело, но в силу объективных причин неудачно в принципе можно.
Как раз в ВОВ мы видим всю историю развития кадровой политики от спонтанных решений шлепнуть Павлова за провал фронта до вдумчивой перестановки генералов и маршалов в зависимости от текущих результатов.