>>наша, отечественная.Там утверждалось, что в США военнослужащие получают на 10-15 процентов меньше, чем аналогичные категории работников в частном бизнесе.
>
>Это компенсируется множеством льгот и всяких бенефитов - страховки, медицина, образование. Если посчитать все вместе, может получиться и больше.
Вот как раз в той самой статье речь шла о том, что именно меньше с уетом всех надбавок и льгот.Статья, кстати, была довольно интересная.И речь шла именно о том, что даже США испытывают опеределенную проблему с привлечением высококвалифицированных кадров, поскольку в бизнесе работать выгоднее.Несколько раз попадались и другие подобные статьи, в том числе и переводные, о проблемах с доходами офицерского состава.В том плане, что они не обеспечивают достаточного уровня жизни. В общем я вынес примерно такое мнение - армия в США привлекательна для лиц, которым трудно сделать карьеру в гражданском секторе в силу каких-то причин.В частности, именно из-за льгот при полуении образования и пр.Кстати, насколько я понял, то жне самое имеет место быть применительно к госслужащим и муниципальным служащим (исключая, конечно,политиков).Т.е.по сравнению с частным бизнесом спокойнее,соц.гарантий больше, работать можно меньше,но и зарплата, соответственно, ниже.
Но при наличии возможности сделать карьеру в качестве даже наемного работника в гражд.экономике народ в арию не идет.Невыгодно с экономической точки зрения.
Ре: не так... - Kadet05.03.2003 09:30:32 (52, 1099 b)
