|
От
|
AMX
|
|
К
|
Митрофанище
|
|
Дата
|
09.09.2022 20:01:50
|
|
Рубрики
|
Современность;
|
|
Re: Да-да-да...
>...
>>Потому что к разрушению карьеры скорее приведет замалчивание. Руководитель несет ответственность за свою работу, а не за чужие ошибки и скрывать у него мотив только собственные ошибки.
>...
>Не те у нас традиции. Чай не Белоруссия какая-нибудь:
>Проходит комиссия Минобороны на проверку в провинциальный полк, идут по территории, посматривают по сторонам, и тут смотрят – на лавочке у штаба солдат пьет водку прямо из горлышка бутылки.
>Московский генерал, председатель комиссии:
>– Ты что делаешь, боец?
>Тот ему в ответ:
>– Как что? Командира роты с должности снимаю.
>Генерал рассвирепел, ногами топает, орёт:
>– Чей солдат, кто ротный!
>Комполка:
>– Рядовой Иванов, 1-я рота, ротный – капитан Петров!
>Генерал:
>– Снять Петрова с должности командира роты!
Анекдот.ру? Потому что вы забыли про наказание для солдата.
С точки зрения руководителя, капитан Петров не соответствует должности потому что:
1. Не может управлять коллективом.
2. Не знает, что в коллективе есть такие персонажи и в ответственный момент они не заняты чем-то где при всем желании не могут нанести вреда. Например тащить что-то круглое, которое сложно разбить или сломать или катить что-то квадратное.
И на гражданке так же. Вы представляет на какую сумму можно, например в финтехе, сделать подарок не любимому начальнику?