Re: Нормальная. Для...
>Вообще, кадровый отбор в армии (и не только в армии) приводит к такому, что страх показать что у тебя проблемы порой выше страха смерти.
Это так, «но есть нюанс». Проблема не в тех, кто докладывает, она в тех, кому докладывают.
При адекватном руководстве/командовании выбор как привило очевиден. Лучше доложить о проблеме, проучить малое порицание и поддержку руководителя при решении проблемы. Это не вопрос честности доложить о проблеме можно по-разному.
А если последствия доклада о проблеме сопоставимы с гипотетической ситуацией «не доложил, а потом вскрылось», то рациональный выбор: скрывать проблему и пытаться её решить своими силами.
