>Гражданское общество России демонстрирует свою зрелость не возле урн на избирательных участках, а под холодным северным ветром у проходной «Форда».
- экономический ущерб от простоя при забастовке существеннен и СОПОСТАВИМ С ДИВЕРСИЕЙ.
Пока "КТО-ТО" развёл рабочих на остановку конвеера или любую другую форму недееспособности предприятия - другие коллеги по цеху с ИНЫМИ ВЛАДЕЛЬЦАМИ бизнеса ЗАНИМАЮТ РЫНОЧНУЮ НИШУ. Это очень удобный момент ПЕРЕХВАТА на том или ином рынке сбыта.
Вот в статье фигурировал авторынок - можно попробовать самостоятельно подумать кому ВЫГОДНЫ ЗАБАСТОВКИ на автоВАЗе и даже подсчитать "инвестиции в профсоюзы" для перехвата отечественного рынка автомобилестроения.
С другой стороны, сто раз прав Юрий Игнатьевич Мухин (www.duel.ru) c инновациями по внедрению МЕХАНИЗМОВ ОТВЕТСТВЕННОСТИ ВЛАСТИ (УПРАВЛЕНЦЕВ тех или иных административных структур) - ДЕЛОКРАТИИ.
Администрация автоВАЗа введя РЕЙТИНГИ ОЦЕНКИ УПРАВЛЕНИЯ могла заблаговременно не только обойти конфликт, но и ПОВЫСИТЬ СВОЮ УПРАВЛЕНЧЕСКУЮ ЭФФЕКТИВНОСТЬ за счёт обратной связи. Все недовольства и рацпредлложения рабочих могли бесплатно быть вовремя учтены, что сказалось бы на росте качества продукции и условий производства.
Трудно назвать "зрелостью" ситуацию когда у автомобиля "закипает радиатор" и машина встаёт колом, водитель аварийно пытается залить холодной воды, ждёт остывания перегретого двигателя - точно также и с забастовками - это глупейшее занятие при глупейшем руководстве, когда истина должна доходить не через разум, а заднее место когда припекает.
Любой управленец обязан иметь обратную связь с управляющим им коллективом. Мы тут уже давно ведём "пуско-наладочные работы" с оценками деятельности президентов... а выходит что АВН оторвалось от "почвы" на десять лет вперёд - какие президенты, если обычные администрации обычных коллективов играют в забастовки, а интеллигенция в некоторой своей части акции социального неповиновения считает "зрелостью". Это как раньше болезнь мигрень считали аристократическим достижением.
да уж, Кагарлицкий явно недотягивает до уровня Мухина и Бабикова
>- экономический ущерб от простоя при забастовке существеннен и СОПОСТАВИМ С ДИВЕРСИЕЙ. Пока "КТО-ТО" развёл рабочих на остановку конвеера или любую другую форму недееспособности предприятия - другие коллеги по цеху с ИНЫМИ ВЛАДЕЛЬЦАМИ бизнеса ЗАНИМАЮТ РЫНОЧНУЮ НИШУ. Это очень удобный момент ПЕРЕХВАТА на том или ином рынке сбыта.
Ну для ВЛАДЕЛЬЦЕВ и их холуев - это (ясен перец) хреновая сиутация.
Но какие проблемы для рабочих? Они точно также наймутся работать к этим ИНЫМ ВЛАДЕЛЬЦАМ.
>Любой управленец обязан иметь обратную связь с управляющим им коллективом.
верно. Но видимо он об этом не знает. Надо как то рассказать ему об этом. Например подарить книгу Мухина или Кара-Мурзы. Он прочтет её, просветлится и всё встанет на свои места.