>И это не имеет никакого отношения к сути проблемы, которую я постарался обозначить выше.
В виде вами обозначенном. Смотрите проще - при разделени труда - его результат есть итог коллективных усилий. И получается хорошо только в случае согласия в этом коллективе. Если ты со своими "закидонами" не вписываешься... то извини - ищи другой коллектив. в который впишешся.
Правило работает "во все стороны", между прочим. :)
