>Нельзя ли дополнить трудовые договоры у топ-манагеров о их ЛИЧНОЙ материальной ответственности за произходящие по их вине/недосмотру аварии/катастрофы, растраты и пр. "нелепы" ?
По вине топ-манагеров никогда ничего не происходит. Руководители высокого уровня подписывают документы только предварительно согласованные и одобренные специалистами-стрелочниками которые и упадут на плаху.
>>Нельзя ли дополнить трудовые договоры у топ-манагеров о их ЛИЧНОЙ материальной ответственности за произходящие по их вине/недосмотру аварии/катастрофы, растраты и пр. "нелепы" ?
>По вине топ-манагеров никогда ничего не происходит. Руководители высокого уровня подписывают документы только предварительно согласованные и одобренные специалистами-стрелочниками которые и упадут на плаху.
Дополню - бизнесмены, владельцы бизнесов стараются вообще "ничегоникогданеподписывать", одобряя или не одобряя, максимум ставя факсимиле подписи, или факсимиле в системе условных знаков... плюсиси-минусики-вопросики...
Скажу как гуманитарий
>>Нельзя ли дополнить трудовые договоры у топ-манагеров о их ЛИЧНОЙ материальной ответственности за произходящие по их вине/недосмотру аварии/катастрофы, растраты и пр. "нелепы" ?
>По вине топ-манагеров никогда ничего не происходит. Руководители высокого уровня подписывают документы только предварительно согласованные и одобренные специалистами-стрелочниками которые и упадут на плаху.
которых менеджеры оставляют рулить, потому что эти люди предлагают простые и дешевые решения, ведущие в никуда.