От Лейтенант
К А.Никольский
Дата 25.09.2010 11:50:17
Рубрики Современность; Армия;

Зато пожилых фриков из инстититута теплотехники сделали в СССР

Когда они умрут (а это скоро) закончатся и ракеты.
От А.Никольский
К Лейтенант (25.09.2010 11:50:17)
Дата 26.09.2010 00:18:02

молодые там есть (-)
От Лейтенант
К А.Никольский (26.09.2010 00:18:02)
Дата 26.09.2010 00:41:44

Их мало. Популяция вымирает. (-)
От lagr
К Лейтенант (25.09.2010 11:50:17)
Дата 25.09.2010 22:12:11

Re: Зато пожилых...

>Когда они умрут (а это скоро) закончатся и ракеты.
Как раз наоборот.
Пожилые "фрики" - это бич советской/российской науки.

"Благодаря" их засилью не произошла стандартная нормальная смена поколений.

Когда начались изменения в стране наибольшее влияние на распределение благ на предприятии стали оказывать "фрики" (как наиболее опытные специалисты в моменте) и непосредственное руководство предприятия (по сути те же "фрики" так как менеджеров нормальных в СССР-е не было) Есс-но они распределили все себе.

Среднее поколение которое не могло пробиться через "фриков" на руководящие должности и к реальным деньгам вынуждено было уходить реализовывать себя на другие "фронты": кто уехал на Запад на гранты, а кто сменил вид деятельности.

Сейчас это в некоторых конторах начинают осознавать (в том же Сухом к примеру судя по декларациям) и стараются изменить ситуацию.
От Лейтенант
К lagr (25.09.2010 22:12:11)
Дата 25.09.2010 23:08:09

Вы спецов и начальников путаете. Спецы - нищие.

> Сейчас это в некоторых конторах начинают осознавать (в том же Сухом к примеру судя по декларациям) и стараются изменить ситуацию.

На ГСС, кстати, есть молодые начальники, да. Но смехотворные зарплаты для остальных они считают вполне нармальными.
От lagr
К Лейтенант (25.09.2010 23:08:09)
Дата 26.09.2010 00:08:45

Re: Вы спецов...

Везде по разному.

>На ГСС, кстати, есть молодые начальники, да. Но смехотворные зарплаты для остальных они считают вполне нормальными.

Про молодых начальников: у Сухого это вроде как официальная кадровая политика:
" Наша задача, − говорит Алексей Акимов, − обеспечить замену руководителям пенсионного и предпенсионного возрастов молодыми управленцами" То как должно выглядеть предприятие в разрезе по возрастам у них даже картинка есть.
Про зарплаты: а где по отрасли высокие (без подвоха просто действительно интересно увидеть пример образцового п/я: пока по рейтингам Сухой вроде заруливал остальные).
От Лейтенант
К lagr (26.09.2010 00:08:45)
Дата 26.09.2010 00:46:49

Re: Вы спецов...

> Про зарплаты: а где по отрасли высокие (без подвоха просто действительно интересно увидеть пример образцового п/я: пока по рейтингам Сухой вроде заруливал остальные).

Нет никакого противоречия - зарплаты в Сухом выше чем у других в отрасли, но при этом они очень маленькие. Собственно это свидетелствует о том, что вся отрасль - не жилец.
От Сибирецъ
К Лейтенант (25.09.2010 11:50:17)
Дата 25.09.2010 19:26:05

Не закончатся

>Когда они умрут (а это скоро) закончатся и ракеты.

ПАРТИЯ поможет создать новых.
От Нумер
К Сибирецъ (25.09.2010 19:26:05)
Дата 26.09.2010 01:12:12

Re: Не закончатся

Здравствуйте
>>Когда они умрут (а это скоро) закончатся и ракеты.
>
>ПАРТИЯ поможет создать новых.

Из кого, простите? Для моих двух соседей по общежитию с профильной для института теплотехники кафедры М-1 вариант поступления на работу туда даже не рассматривался. При чём оба собирались работать инженерами. МИТ выпускникам просто не интересен.