|
От
|
Iva
|
|
К
|
sas
|
|
Дата
|
26.01.2025 17:01:22
|
|
Рубрики
|
Армия;
|
|
Re: Продолжение истории
Привет!
>Ну если работодатели смотрят на корочки, а не на знания, то я тут, естественно, бессилен.
приходит выпускник - человек без опыта. А у работодателей уже есть статистика.
>>достаточно реальной. Работодатели на эту традиционность ориентируются и платят.
>Т.е. знания работодателям не нужны, а нужны корочки? Ну, ок.
помимо знаний нужно еще и желание и умение работать. И проверить реальные знания - задача не тривиальная. Любой экзамен - это не классическая, а квантовая физика :)
>>как стартатунуть это одно, а вот наличие - это совсем другое.
>Тоже самое...
есть статистика.
>> И это уже вещь, доступная для анализа.
>была бы доступна, Вы бы тут не ныли.
наберите в гугле - проходной балл по институтам и будет для вас мир открытий новый.
это как раз доступная статистика, надо только захотеть :)
не хотите - ваши проблемы. Как понимаю у вас детей соответсвующего возраста нет.
>>и неформальные рейинги выпускников есть.
>Ключевое слово "неформальный".
формальный тоже есть, но он кривой.
Владимир