|
От
|
Venik
|
|
К
|
pas
|
|
Дата
|
03.12.2001 00:11:55
|
|
Рубрики
|
Флот;
|
|
Re: В чем?
Мое почтение!
>Уволить могут (законно, понятно, если нет ничего типа мелких краж на рабочем месте и прочего прямого компромата на увольняемого) только за:
>- неспособность в течение длительного времени освоить свои прямые производственные обязанности
>- поведене на работе (систематически), мешающее созданию нормальной рабочей обстановки
>- Опоздания и прочие недорабоки по времени, после не менее чем двухкратных предупреждений его об этм, которые он проигнорировал...
>Кажется, ничего не забыл, вроде все.
Это где такие красивые и простые законы? Не в США во всяком случае. Иначе адвокатам тут просто нечего было-бы делать.
С уважением, Venik