|
От
|
Рядовой-К
|
|
К
|
Пехота
|
|
Дата
|
10.08.2009 10:12:49
|
|
Рубрики
|
Современность; Танки;
|
|
Re: Мы, пикейные...
> Дело в том, что для того чтобы руководить большими коллективами только таких качеств, как глубокие познания в своей отрасли, широкий кругозор, начитанность и т. п. недостаточно. Часто как раз наоборот: требуется железная сила воли, умение навязать свое решение контрагенту (вплоть до абсурда), понимание сильных и особенно слабых сторон человека. ...
>Потому что долг это конечно благородно, но дивизии для успеха нужна рекогносцировка, а не порывы души комдива.
Ну так вот - нету кризис-менеджера! Давить и требовать то у нас давно научились (и ещё как!), только вот уходит этот пар часто в самодурственный свисток а не на колёса.
Азм есъм. http://www.ryadovoy.ru