>Есть неочевидный момент, те кто ещё оставался ещё в 2022-м на зарубежных удалёнках - эту возможность постепенно утрачивают, и их ставят перед очевидным выбором - или релокация
И наоборот. У меня один сотрудник на 0-контракте, делает небольшую, но очень нужную работу "для души и публикаций" совершенно бесплатно, то есть даром, за статус и аффилиацию. Но это его как-то держит. Но 0-контракт через пару месяцев кончается и продлить его невозможно, после чего надежда на возврат становится даже не призрачной ... Кого грузить задачей вместо выбывшего - проблемка.
